Skip to content
  • Регионална канцеларија
  • Кариера – OТМ-Р
  • Е-пошта
  • Регионална канцеларија
  • Кариера – OТМ-Р
  • Е-пошта
  • За Нас
    • Мисија
    • Организациска структура
    • Вредности и особености
    • Економски тим
    • Советодавен одбор
    • Посебни комитети
    • Документи
    • Организациски развој
    • Наша брошура
    • Листа на соработници
    • Извори на финансирање
    • HR Excellence in Research лого
    • Награди
  • Истражувачки програми
    • Политики на раст и развој
    • Сиромаштија, вработување и вештини
    • Фискална транспарентност и одговорност
    • Конкурентност и пристапување кон ЕУ
    • Родови и доходни нееднаквости
    • Општински финансии и политики
    • Зелена економија
  • Публикации
    • Квартален монитор
    • Брифови за политиките
    • Студии за политиките
    • ФТ Коментар
    • ФТ Став
    • Квалитет на животот
    • Графометрикс
    • Книги и прирачници
    • Трудови во рецензирани списанија
    • Аналитички извештаи
    • Други публикации
  • Модели
    • MK-MOD – Микросимулациски модел за даноци и надоместоци
    • MK-Labour – Модел за понуда на работна сила
    • MK-Pens – Динамички микросимулациски пензиски модел
    • Даночниот систем во Северна Македонија
    • Системот на социјална заштита во Северна Македонија
    • Пензискиот систем во Северна Македонија
    • Анкета за квалитетот на животот во Македонија 2017
    • Анкета на нерегистрирани микро-претпријатија 2022
    • Податочни линкови
  • Работа со чинители
    • Мапирање чинители
    • Town hall средби / Средби со градоначалници
    • Работилници и обуки
    • Вебинари
    • Фокус групи
    • Прес кафе
    • Инфо сесии и катчиња
    • Регионална летна школа
  • Дебата и Влијание
    • Економски форум
    • Тркалезни маси
    • Годишна панел дебата
    • Медиумско присуство
    • Конференции за печат
    • Влијание
  • Мрежи
    • Регионална мрежа WebEcon
    • Мрежа ФИСКАСТ
    • Група ЦИВИТАКС
    • People Powered Hub
    • Иднината на државата на благосостојба во Западниот Балкан
    • Партнерства
    • Меморандуми за соработка
    • Членства
    • Посети на НВОи и тинк-тенкови
  • en
  • За Нас
    • Мисија
    • Организациска структура
    • Вредности и особености
    • Економски тим
    • Советодавен одбор
    • Посебни комитети
    • Документи
    • Организациски развој
    • Наша брошура
    • Листа на соработници
    • Извори на финансирање
    • HR Excellence in Research лого
    • Награди
  • Истражувачки програми
    • Политики на раст и развој
    • Сиромаштија, вработување и вештини
    • Фискална транспарентност и одговорност
    • Конкурентност и пристапување кон ЕУ
    • Родови и доходни нееднаквости
    • Општински финансии и политики
    • Зелена економија
  • Публикации
    • Квартален монитор
    • Брифови за политиките
    • Студии за политиките
    • ФТ Коментар
    • ФТ Став
    • Квалитет на животот
    • Графометрикс
    • Книги и прирачници
    • Трудови во рецензирани списанија
    • Аналитички извештаи
    • Други публикации
  • Модели
    • MK-MOD – Микросимулациски модел за даноци и надоместоци
    • MK-Labour – Модел за понуда на работна сила
    • MK-Pens – Динамички микросимулациски пензиски модел
    • Даночниот систем во Северна Македонија
    • Системот на социјална заштита во Северна Македонија
    • Пензискиот систем во Северна Македонија
    • Анкета за квалитетот на животот во Македонија 2017
    • Анкета на нерегистрирани микро-претпријатија 2022
    • Податочни линкови
  • Работа со чинители
    • Мапирање чинители
    • Town hall средби / Средби со градоначалници
    • Работилници и обуки
    • Вебинари
    • Фокус групи
    • Прес кафе
    • Инфо сесии и катчиња
    • Регионална летна школа
  • Дебата и Влијание
    • Економски форум
    • Тркалезни маси
    • Годишна панел дебата
    • Медиумско присуство
    • Конференции за печат
    • Влијание
  • Мрежи
    • Регионална мрежа WebEcon
    • Мрежа ФИСКАСТ
    • Група ЦИВИТАКС
    • People Powered Hub
    • Иднината на државата на благосостојба во Западниот Балкан
    • Партнерства
    • Меморандуми за соработка
    • Членства
    • Посети на НВОи и тинк-тенкови
  • en
Проценка на ресурсните капацитети за имплементација на Националната развојна стратегија
  1. Home
  2. Политики на раст и развој
  3. Проценка на ресурсните капацитети за имплементација на Националната развојна стратегија
  • Posted on 04/04/2021
  • In Политики на раст и развој

Целта на анализата е да ги осознае расположливите и потребните ресурси за постигнување на развојните цели на Северна Македонија.

Донатор: Kанцеларија на резидентниот координатор на ОН

Период: Април – Мај 2021

FacebookTwitterLinkedIn
Работна средба со нашите партнери ЛАГ Агро Лидер
Previous
Буџет за сите: Граѓански консултации за креирање буџет според локалните потреби
Next

Recommended Posts

Совршена бура: Прехранбената и енергетската несигурност ги загрозува економиите на Западен Балкан
Акција во ôд: Мониторинг, оценка и предлози за антикризни мерки во услови на тесен буџет
Знаење, мерки и дијалог на политиките за заштита на децата од кризата со храна и енергија и одржлив дизајн на политики сврзани со повеќедимензионалната детска сиромаштија
Facebook Pagelike Widget

Ул. Фредерик Шопен 1/2
1000 Скопје,
Северна Македонија
www.financethink.mk

+389 2 6156 168
info@financethink.mk

Facebook-f
Linkedin
Twitter
Instagram

ПУБЛИКАЦИИ

  • Брифови за политиките
  • Студии за политиките
  • Квартален монитор
  • ФТ Коментар
  • Трудови во списанија

ЗА НАС

  • Мисија
  • Економски тим
  • Советодавен одбор
  • Документи
  • Корпоративна брошура

КОНТАКТИРАЈ НЕ

Сите права задржани ©2020. Редизајн: Тивиус Продукција