На 50 вработени во компанијата Comfy Angel од Прилеп, кои активно учествуваа во Програмата за извонредност и личен напредок (ПИЛН) им доделивме сертификати што ги потврдуваат стекнатите вештини и знаења за зголемување на продуктивноста и јакнење на човечкиот капитал.
Оваа програма е дел од нашите напори да ги примениме податоците и наодите од анализите директно на терен, во реалниот сектор. Нашата цел е да создадеме суштински промени кои ја подобруваат работната средина и личниот развој на секој вработен и го отклучуваат женскиот економски потенцијал.
Несомнено, задоволството на учесниците во програмата е на високо ниво. Тоа го потврдуваат и нивните коментари како „За прв пат почувствуваме дека некој мисли и на нас, работниците“, „Благодарни сме за можноста да научиме многу нови работи“ и „Се чувствува промена“.
Денес се одржа Регионална дебата за јавни политики „По кризата со цените на храната: Патоказ за прехранбена самоодржливост во регионот на Западен Балкан – Научени лекции и патот напред“.
На дебатата дискутиравме за зависноста од увоз на прехранбени производи, потребата од рамномерен регионален развој и адаптација на климатските промени, како и регионална соработка во регионот на Западен Балкан.